花粉小姐的部落大家好， offer詢問流程是代同事詢問。
同事上周經MTK當天直接面經理與處長，有交換名片，面試中處長有談到職級與期望薪水，
並表示如果有
錄取會幫忙談高，目前還會再面試幾個候選人，應該一兩個禮拜有結果。沒想到 隔天接到H
R發信通知需要HR訪談約一小時。訪談不外乎是之前鄉民分享的學經歷工作經驗與期望薪資
，最後並沒有詳細說明任用流程。
請問大家，依照發哥面試流程，面到HR是當前主管已經通知要錄用才會到HR面談，還是所有
面試者都會跑HR這關？ （目前就是考試，一面二面一起談，加上隔天通知的HR約談), 要補
充的是收到HR面談email後，有先撥分機詢問經理，他說他不清楚要問處長後回電，對話內
容是說他對同事有相當正向的回覆。接著回覆電話是說就是跑流程，可以跟HR談期望薪資。
另外是說如果已經是最後人選， 爬文是要等HR或主管電話通知核薪內容，這個時間約花多
久時間才會等到電話？ 看之前offer get的人大概都是一個月拿到紙本， 請問MTK是會同時
發電子跟紙本嗎？ 感謝大家提供意見!
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