: 本魯工程師在某日商擔任製程
: 3年前其實非常頻繁的進出無塵室
我也說說自己的唯一一次經驗,這不是一個典型的女性告性騷擾例子。
先放屬性,我是老人,人生軌跡正常,
長期觀察社會而有點心理仇女,沒日常表現出來,就像大多數女性仇男但不會表現一樣。
個性溫和,有禮貌,善體諒人,但也有自己是非觀,堅持。
我們公司大樓樓下大概一個月會有幾天有團體中午擺攤,
是某些慈善團體賣東西,『我們自己做的餅乾』
通常是一兩個正常人,帶著幾位*成年人*叫賣,嗯,不知道怎麼形容。
我通常看到會買,100元,說實在不好吃。
但我也反感其中幾位,會在三米寬左右的騎樓不停攔人擋人,就是說不要想繞過也會被持續擋路那種,
這種行為和我的價值觀是非觀不合。
有次被攔,一公尺外我就擺手不要。然後被擋被盧。距離50cm,我中等音量怒斥一句,
事隔6-8年,那句話可能是這樣『滾!』或是『不要擋路!』
『她』果然嚇到了,走開。旁邊正常員工也沒敢說什麼。
然後中午在樓下休憩。十分鐘後另一個女性帶著她過來,詢問:據說我性騷擾她
我氣笑了,更感受到平常理解的女性的惡意。
我好聲好氣的把前因後果說一遍:不滿意自己被擋,從頭到尾都沒接觸,只說一句話。
那位女性顯然是只信女方,我完全白講。完全雞同鴨講毫無理性。我也認為弱勢者需要保護,
尤其是有點障礙可能無法完整敘述的女性
但我的公平在哪裡 活該被一直攔?不然就告你性騷?
講不下去,我說,這裡,旁邊是便利商店,一堆監視器,請立刻去調監視器,看看有沒有身體接觸,
整個過程有沒有超過 5秒(被攔兩下)
她是不滿意。只是看我一副凶神惡煞只好悻悻然走了。後續怎樣不知,沒在找我過。
好吧 我只是難得想抒發,很少po文
另一個差不多同時的,一位人資最高主管,跟我說一些故事,可能是上面故事的聊天後續。
他是說,他很反感**基金會,一個專門替女性維權的團體
他案例不少。我記得一個
一個女員工,覺得某次加班費沒算到,向人資問,但沒證據。然後求助基金會,
基金會態度,一開始有案子非常興奮,又是維權的時候。
後來聽說是這種小事情,很不滿意。再後來,建議女員工告人資主管性騷擾立案,
那個主管也氣笑了。
我發生上面那事那天,他早上也剛跑法院(?)去處理。
只是想說一說。抱歉文筆不好
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