本人剛進入皮卡沒多久，本部門還在發展中，進入公司後得知我們，組內有一位小
leader。
剛開始覺得小leader還好，漸漸的感覺，我們小leader，有說一套做一套的毛病。
跟其他同事聊到，其他同事也覺得小leader講話很酸語帶威脅，也不會教人放手讓你做事情
老是頤指氣使，跟自己要好的某一位A同仁，霸佔加班機會（因為加班名額有限，分配不公平，有些同事想多賺一些加班費，尤其假日加班常常小leader和她要好的同事A就會霸佔）
表現一副自己認識很多誰誰誰?？
和產線人員多好，產線人員都會跟他打小報告。
同事們目前已抱怨連連，請問有什麼辦法可以讓小leader下台一鞠躬嗎？